・問題に直面したとき、思考停止に陥ってしまう部下
・問題に直面したとき、上司の指示がないと動けない部下
・問題に直面したとき、自分ではどうにもならなくなるまで抱え込んでしまう部下
・問題に直面したとき、問題から逃げてしまう部下
・問題に直面したとき、自分で何も考えずに相談にくる部下

そんな部下の指導に悩む上司やリーダーにピッタリな教材をリリースしました。

部下の成果を引き出す問題解決力育成講座

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コース内容

基本編
1.問題とは
 問題の定義
 問題解決の基本三原則
 問題を早期に解決するコツ
2.リーダーとは
 リーダーとは
 リーダーシップ6つのスタイル
 自立型姿勢
応用編
3.成果にコミットする目標設定
4.今すぐ使える問題解決のコツ
 部下の信頼が得られる接し方
 問題の本質をつかむ
 5回のなぜ
 最適解を見つける

本コースは講義と演習の二本立て。
前半は
「なぜ問題解決ができないのか」
「どうしたら前向きに問題解決に取り組めるようになるか」
を講義で学びます。

後半は、実際に仕事で発生している問題を題材に、オリジナルのフレームワーク
◆問題の本質をつかむ5つの質問
◆最適解を見つける7つの質問
を使った演習に取り組みむことで、問題解決を妨げる三大原因
・決められない
・動けない
・続かない
の解消を目指します。

本教材では1時間34分の動画と、ダウンロードして使える3種類のワークシート
短所変換
問題の本質をつかむ5つの質問
最適解を見つける7つの質問
を提供しています。

ひとりで問題を解決できない部下でお悩みでしたら、以下をクリックして、まずは3分28秒の動画を視聴いただけると嬉しいです。

部下の成果を引き出す問題解決力育成講座